Трехстороннее соглашение между Великобританией, Индией и Непалом - Britain–India–Nepal Tripartite Agreement

В Трехстороннее соглашение между объединенное Королевство, Индия и Непал был договор подписан в 1947 г. о правах Гуркхи Завербован на военную службу Великобритании и Индии.^[1] Это соглашение не распространяется на гуркхов, работающих в непальской армии. По соглашению 4 полка гуркхов британской армии были переданы британской армии и 6 присоединились к индийской армии.^[2] По состоянию на 2020 год в Индии насчитывается 39 батальонов Горкха, служащих в 7 полках Горкха.^[2] Те, которые были переданы британской армии, были отправлены в другие оставшиеся британские колонии. В Малая и Сингапур, их присутствие требовалось в Малайский Emergency, и они должны были заменить Сикх подразделение в Сингапуре, которое вернулось к индийской армии после обретения Индией независимости. Эти подразделения в Малайзии (Малайзия и Бруней) и Сингапуре после того, как эти британские колонии обрели независимость, все еще являются частью вооруженных сил Брунея и Сингапура соответственно.

Задний план

С первой четверти XIX века гуркхи из Непала служили под командованием британцев, сначала в армиях Ост-Индская компания, а затем Британская индийская армия. Условия службы гуркхов были исключительно вопросом властей Британской Индии, без упоминания британского правительства в Лондон.

В 1947 году Индия стала независимой от Соединенного Королевства, и между двумя правительствами было решено разделить гуркхов. полки между британской и индийской армиями - шесть отрядов гуркхов стали частью нового Индийская армия, а четверо были переведены в Британская армия:

В рамках этой договоренности было решено, что гуркхи на британской и индийской службе должны пользоваться в целом одинаковыми условиями службы, чтобы гарантировать, что не будет несправедливых преимуществ для службы в том или другом, тем самым поддерживая экономическую стабильность и социальную гармонию в стране. Районы набора гуркхов. Таким образом, правительства Великобритании, Индии и Непала подписали Трехстороннее соглашение (TPA).

Основные термины

Основными пунктами соглашения являются:

• Солдат гуркхов должен быть завербован как гражданин Непала, должен быть гражданином Непала и должен быть переселен как гражданин Непала.
• Все религиозные и культурные традиции должны быть сохранены в соответствии с требованиями индуистской веры.
• Солдаты гуркхов как в индийской, так и в британской армиях должны получать одинаковые базовые ставки заработной платы, хотя могут выплачиваться надбавки, отражающие различия в стоимости жизни между странами, где солдаты гуркхов могут служить за пределами Непала.
• При условии удовлетворительной работы и поведения, всем солдатам должно быть разрешено служить в течение достаточного времени, чтобы иметь право на пенсию.
• Всем солдатам гуркхов следует разрешать длительный период отпуска в Непале каждые три года.
• Солдаты гуркхов, набранные в соответствующие армии, несут ответственность за службу по всему миру.
• Гуркхи полностью интегрированы в армию, в которую они вербуются, и ни при каких обстоятельствах их нельзя рассматривать. наемники.

Соглашение распространяется на 3500 гуркхов, служащих в Британская армия, и около 40 000 гуркхов в Индийская армия. Это не распространяется на гуркхов в Непальская армия.

TPA лежит в основе уникальных условий службы солдата-гуркха, которые в ряде ключевых областей заметно отличаются от условий службы его британского или британского солдата. Содружество аналог. Такие различия возникают из-за необходимости поддерживать широкую сопоставимость с некоторыми условиями службы в индийской армии, защищать национальный, религиозный, культурный и местожительский статус гуркхов, а также необходимость для гуркхов поддерживать тесные связи с Непалом на протяжении всей службы. Именно на этом фоне правительство Великобритании продолжало поддерживать отдельные условия службы для гуркхов.

Новые условия гуркхов и условия службы в британской армии

Сохранение различных условий для солдат-гуркхов, в отличие от их британских коллег, в последние годы было источником трений, особенно в отношении пенсионного обеспечения. Хотя пенсии гуркхов обеспечивают высокий уровень жизни в Непале, они исчислялись в размере доли пенсий, предоставляемых британским солдатам. Как следствие, в январе 2005 г. Британское правительство объявила о пересмотре условий и положений гуркхов, чтобы попытаться исправить это неравенство. В мае 2007 г. был принят новый пакет предложений с рядом пунктов в различных областях:

• Гражданство и статус
  • Гуркхов следует набирать как непальских подданных, и они должны оставаться таковыми на протяжении всей службы.
  • Гуркхов следует набирать только в подразделения бригады гуркхов, и они должны оставаться преимущественно укомплектованными гуркхами.
• Набор и отбор
  • Набор сотрудников должен оставаться в Непале.
  • Набор на службу должен стать обязанностью Подразделения набора и обучения армии.
  • Непальских женщин следует набирать в бригаду гуркхов.
• Заработок, пенсии и надбавки
  • Заработная плата гуркхов должна быть приведена в соответствие со ставками оплаты труда в Великобритании в зависимости от квалификации.
  • Все гуркхи, набранные после определенной даты, присоединятся к стандартной пенсионной схеме вооруженных сил. Тем, кто был принят на работу до этой даты, будет предоставлена ​​возможность остаться в пенсионной системе гуркхов или перейти в AFPS.

Основное предложение - составление двустороннего меморандум о взаимопонимании между правительствами Великобритании и Непала и позволение TPA лгать. Неясно, как это повлияет на набор гуркхов в индийскую армию.

Смотрите также

• Полки Горкха (Индия), семь полков
• Контингент гуркхов (Сингапур)
• Гуркхский заповедник (Бруней)
• Гуркхский полк (Великобритания)
  • Бригада гуркхов
  • Королевские винтовки гуркхов

использованная литература

внешние ссылки

• Трехстороннее соглашение
• Новый GTACOS