Руководящие и профессиональные сотрудники - Managerial and Professional Officers - Wikipedia

Руководящие и профессиональные сотрудники (MPO) была профсоюз представление старшего персонала, работающего на местные органы власти в Соединенном Королевстве.

Союз возник как Федерация ассоциаций профессиональных офицеров, свободное тело, основанное в 1975 году.^[2] Он объединил различные небольшие ассоциации персонала, чтобы они могли более эффективно участвовать в профессиональных и технических мероприятиях. Совет Уитли переговоры по оплате и условиям.^[3][4] Хотя большинство сотрудников местных властей были представлены Ассоциация государственных служащих и местных органов власти (NALGO), федерация считала, что NALGO не представляет интересы старшего персонала, и что, поскольку многие такие сотрудники управляют работниками, которые были членами NALGO, возникнет конфликт интересов, если у старшего персонала не будет отдельного представительства.^[4]

В 1986 году ассоциации, входившие в федерацию, проголосовали за объединение в единый союз, Федерация союзов руководителей и сотрудников категории специалистов (ФУМПО).^[1] В объединении приняли участие 19 малых объединений:^[4]

• Ассоциация работников образования
• Ассоциация главных архитекторов органов местного самоуправления
• Ассоциация юристов местного самоуправления
• Ассоциация сотрудников местного самоуправления
• Ассоциация служащих местного самоуправления
• Ассоциация официальных архитекторов
• Ассоциация руководителей и менеджеров пассажирского транспорта
• Ассоциация сотрудников по планированию
• Ассоциация профессиональных инженеров государственной службы
• Гильдия директоров социальных служб
• Гильдия местных оценщиков и оценщиков недвижимости
• Гильдия старших офицеров водоснабжения
• Национальная ассоциация руководителей по гигиене окружающей среды
• Национальная ассоциация руководителей жилищного строительства
• Национальная ассоциация руководителей досуга
• Национальный союз секретарей местных органов власти
• Общество директоров по стандартам торговли
• Общество главных библиотекарей столицы и графства
• Общество общественных аналитиков и других официальных аналитиков

Поскольку все ассоциации были небольшими организациями, в новом профсоюзе было всего 7770 членов. Членство в профсоюзе было открыто для всех сотрудников местных органов власти, имеющих зарплату выше установленной, а также для руководителей высшего звена в различных государственных и частных коммунальных предприятиях и людей с определенной квалификацией.^[4]

Позднее к FUMPO присоединились еще три небольшие ассоциации, в том числе Ассоциация директоров по персоналу местных органов власти Шотландии и Гильдия старших сотрудников Совета Большого Лондона в 1989 году, и к 1991 году количество членов достигло 12 000. На смену Совету Уитли пришел Объединенный комитет по ведению переговоров для руководителей и заместителей местных властей, и ФУМПО занимало большинство мест в профсоюзе в этом органе.^[1]

В 1996 году профсоюз назначил нового генерального секретаря, и под его руководством профсоюз переименовал себя в «Управленческие и профессиональные должностные лица» и стал членом Конгресс профсоюзов (TUC) впервые. Профсоюз полагал, что членство в TUC может снизить сложную конкуренцию с преемником NALGO, UNISON, а также доступ к поддержке и обучению TUC. Однако профсоюз не присоединился к Лейбористская партия возможно потому, что многие руководители местных органов власти не поддержали эту партию.^[4]

Несмотря на слияние с Обществом начальников службы пробации в начале 2000 г.,^[4] Число членов MPO сократилось до 8000, и позже в том же году профсоюз объединился в GMB.^[5]

Рекомендации